Formation : Mettre en place la démarche d'évaluation et la prévention des risques professionnels

Informations pratiques

Public concerné : dirigeants d’entreprises TPE/PME, collaborateurs de ces dirigeants

Durée de la formation : 1 journée (soit 7 heures) – Horaires : 8h30 – 12h30 / 14h-17h

Lieu de la formation : à définir

Formateur : Marie-Claire LAGADEC

Pré requis : aucun prérequis

Effectif : une session de formation est organisée dès l’inscription de 6 à 9 personnes. Maximum: 12 personnes.
Moyens techniques et méthodes pédagogiques : exposé via une présentation Powerpoint, document récapitulatif de la réglementation, modèles, jurisprudence.
Déroulement : la formation est organisée en présentiel (Odyssée Consultants se chargeant de réserver un espace adéquat) ou en distanciel (Odyssée Consultants adresse aux stagiaires les liens de connexion à la visioconférence).

Modalité de suivi :  QCM en fin de session, suivi spécifique et individualisé après la formation.

Point fort de la formation : personnalisation de la formation en fonction des besoins et objectifs des participants

Coût pédagogique : 595€ net de taxes (y compris support pédagogique) – forfait par stagiaire

Documents de formation : sont fournis à chaque stagiaire : 

  • devis – programme de formation,
  • convention de formation entre l’entreprise et Odyssée Consultants
  • feuille d’émargement,
  • certificat de réalisation

Programme

Objectifs pédagogiques 

Donner les connaissances nécessaires à la mise en place de la démarche d’évaluation des risques professionnels et à l’élaboration du document unique dans les entreprises de transport sanitaire.

Partie 1 - Le contexte législatif et réglementaire 

  • La directive communautaire et sa transposition en droit français.
  • Les sanctions prévues par le décret.
  • Les dernières modifications réglementaires.

Partie 2 - Les principes généraux de prévention et l’évolution de la jurisprudence en la matière

  • Les principes énoncés par le code du Travail.
  • La notion de « faute inexcusable ».

Partie 3 - L’obligation du document unique d’évaluation des risques 

  • L’obligation de rédaction du document,
  • Les objectifs du document unique.
  • Les changements de la loi « Santé au travail » de 2021

Partie 4 - L’élaboration du document unique : repères méthodologiques 

  • Préparer et installer la démarche.
  • Repérer, identifier et estimer les risques.
  • Elaborer et mettre en œuvre un programme d’actions : le plan de prévention.
  • Suivi et mise à jour du document unique.

Partie 5 - Les obligations d’information et de diffusion du document unique d’évaluation des risques professionnels.

Partie 6 - La situation particulière de risque de pandémie (grippe A, COVID-19) 

  • la mise à jour obligatoire du document unique,
  • la construction du plan de continuité d’activité,
  • les incidences de ces documents sur le règlement intérieur

Questions diverses